الأربعاء 26 نيسان 2017   -  
الصفحة الرئيسية عن الأردن عن عجلون عجلون الإخبارية أرسل خبراً أو مقالاً الإتصال بنا
البحث عن
في
عين على عجلون
160 جمعية خيرية في محافظة عجلون... لماذا ؟

خلال لقاء وزير التنمية الاجتماعية وجيه العزايزة يوم أمس مع رؤساء وأعضاء الجمعيات الخيرية في محافظة عجلون أكّد مدير تنمية عجلون أنّ عدد الجمعيات الخيرية في المحافظة أصبح 160 جمعية خيرية والحبل على الجرّار ، 

التفاصيل
كتًاب عجلون

الفرصة السكانية

بقلم د.موسى الصمادي

معجزة الإسراء والمعراج ذكرى وتطمين

بقلم أ.د محمد أحمد حسن القضاة

الانتخابات وحرارة شمس نيسان

بقلم عبدالله علي العسولي - ابو معاذ

المعلمون إلى أين

بقلم أمجد فاضل فريحات

الرحلة السماوية (الإسراء والمعراج)

بقلم د . نوح مصطفى الفقير

تهان ومباركات
أرشيف الأخبار
الهميسات: إنهاء خدمات المقصرين وعقوبة إيقاف الموظف عن العمل 6 شهور بدون راتب

الكاتب / المصدر: نسرين الكرد - الراي
تاريخ الخبر 10-01-2017

كشف رئيس ديوان الخدمة المدنية الدكتور خلف الهميسات  عن ابرز التعديلات على النظام المعدل للخدمة المدنية الذي تم اقراره من مجلس الوزراء امس الاول.

وقال الهميسات ان النظام المعدل يحتوي على عدة بنود تتعلق بتقييم الاداء بدقة وتغليظ العقوبات للمقصر اضافة الى تسهيل الاجراءات و تبسيطها.

واشار الى انه لتبسيط الاجراءات تم تطوير لجان الموارد البشرية في الدوائر الحكومية لتقدير الرواتب بدلا من الديوان حيث سيكون دور الديوان اشرافي فقط كما تم ادخال مفهومي الدوام المرن (الشفتات) بحيث تقوم كل دائرة بتنظيم ساعات عملها بما يتلاءم وطبيعة الخدمات التي تقدمها للمواطنين.

وبين انه تم ادخال مفهوم الدوام الجزئي بمعنى شراء خدمات ذات الكفاءة لاوقات محددة تحتسب بالساعات.

واضاف بانه تم ادخال التقييم والمساءلة بمراعاة المنحنى الطبيعي للتقييم وبذلك فان الموظف الذي يحظي بتقدير ضعيف ويسبقه تقدير متوسط او ضعيف تنهى خدماته.

واوضح ان الوزير يستطيع انهاء خدمات الموظف بناء على تقرير لجنة يرأسها الامين العام واثنين من موظفي الدائرة كما للوزير ايقاف الموظف عن العمل (6) شهور بدون راتب.

ولفت الى أنه تم تغليظ العقوبات التأديبية على الموظف المهمل او المقصر مثل الذي اهمل مال الدولة او قصر بمصلحة الدائرة.

وبين ان تطبيق نظام الثواب و العقاب في النظام الجديد سيضمن رفع مستوى وكفاءة الاداء العام للموظف الحكومي و بالتالي تحسين مستوى الخدمة المقدمة للمواطنين.

واشار الى ان النظام المعدل نص انه بناء على تنسيب مجلس الخدمة المدنية لمجلس الوزراء وضع اسس تعيين لبعض الوظائف في بعض الدوائر ذات رأس المال مثل صندوق استثمال اموال الضمان وهيئة الاوراق المالية وذلك وفقا لاحكام الخدمة المدنية.

وستعالج التعديلات الجديدة للنظام عددا من القضايا المهمة مثل تعيين حملة شهادة كلية المجتمع المهني ومنح الزيادة السنوية للموظف حال وصوله اعلى مربوط الدرجة واحتساب الخبرات في الوظائف البلدية عن التعيين في دوائر الخدمة المدنية.

واشتملت التعديلات ايضا على رفع نسبة الترفيع الجوازي واعادة النظر في اعتماد بعض التقارير الطبية وتنظيم بعض الاجراءات المتعلقة بالايفاد وما يصرف للموظف خلال مدة الايفاد ووضع ضوابط للعمل في الخدمة المدنية.


أضف تعليقك
الإسم:
عنوان التعليق:
التعليق:
الرجاء كتابة تعليقك
 
اقرأ أيضاَ
  «المستقلـة»: مشاركـة العسكريـيـن في «البلدية واللامركزية» لم تُحسم بعد
  المعايطة: مهمة (اللامركزية) تتمحور حول مناقشة المشروعات وتطوير العلاقة مع البلديات
  مندوبا عن الملك.. وزير الأوقاف يرعى الاحتفال بمناسبة ذكرى الإسراء والمعراج
  30 مرشحا لعضوية نقابة الصحفيين و6 للنقيب و4 لنائب النقيب
  إرادة ملكية بتعيين بدران رئيسا للمجلس الأعلى للمركز الوطني لتطوير المناهج
  الكلالــدة: ترجيــح اعتمــاد البطاقات الذكيـة إلى جانب العادية في انتخابات اللامركزية والبلديات
  الحكومة تقر مشروعا معدلا لقانون العقوبات يلغي المادة 308
  مؤتمر صحفي حول موسم الحج وتفاصيل الأسعار
  تشكيلات إدارية واسعة في وزارة الداخلية (أسماء)
  الترشح لـ «البلدية واللامركزية» 3 تمـوز ولمدة ثلاثة أيـام
أخبار عجلونية
أخبار أردنية
أخبار عربية ودولية
اخبار منوعة
أخبار رياضية
أخبار اقتصادية
أخبار ثقافية وفنية
في ذمة الله
عجلون (واقع وحقائق )
أقلام و آ راء
أدب وثقافة
الصحة والحياة
الدين والحياة
 Designed and Developed by The Websitor جميع الحقوق محفوظة لـ © 2009 - 2013 وكالة عجلون الإخبارية
لا مانع من الاقتباس شريطة ذكر المصدر، وكالة عجلون الإخبارية الإلكترونية وذكر وصلة موقعنا على الإنترنت بشكل صريح وواضح