واقع قطاع العمل

–

ü              تتكون مديرية عمل محافظة عجلون من الاقسام التالية:

o    قسم التفتيش و السلامة و الصحة المهنية: ويقوم هذا القسم بالتفتيش على مؤسسات القطاع الخاص في المحافظة و تطبيق قانون العمل في هذه المؤسسات و تعليمات السلامة العامة و مدى التزام المؤسسات بذلك و تنظيمها.

o     قسم التشغيل: ويعمل قسم التشغيل على ربط الباحثين عن العمل بمؤسسات القطاع الخاص وادماجهم في سوق العمل. ويبين الجدول التالي اعداد الباحثين عن العمل حسب بيانات مديرية عمل محافظة عجلون

ü    يبلغ عدد مؤسسات القطاع الخاص العاملة في محافظة عجلون : (1277) مؤسسة.

ü    بلغ عدد العمالة الاردنية في القطاع الخاص في محافظة عجلون : (2340) عامل.

ü    بلغ عدد العمالة الوافده في القطاع الخاص في محافظة عجلون : (1030) عامل.

ü    اهم المؤسسات التمويلية والاستشارية والتدريبية الحكومية العاملة في محافظة عجلون:

o         صندوق التنمية والتشغيل

o         مؤسسة الاقراض الزراعي

o         صندوق تنمية اموال الايتام

o         مركز الاميرة بسمة للتنمية البشرية

o         مركز تعزيز الانتاجية (ارادة)

o    محطات المعرفة في محافظة عجلون

×   التحديات  في قطاع العمل:

ü    ارتفاع معدل البطالة في محافظة عجلون والبالغ (14.2%).

ü    ارتفاع نسبة الفقر في المحافظة والبالغة (25.6%)

ü    قلة مشاريع القطاع الخاص التي تستوعب اعداد من العاملين.

ü    التوجه العام لدى ابناء المحافظة للعمل في القطاع العام.

ü    عدم وجود تسهيلات لمنح قروض للراغبين في تاسيس مشاريع خاصة في المحافظة

ü    عدم موائمة مخرجات التعليم مع متطلبات سوق العمل

×   الاحتياجات ذات الاولوية :

ü    توجيه القطاع الخاص للاستثمار في المحافظة خصوصا في قطاعي السياحة والزراعة وما يتبعها من صناعات غذائية كون عجلون تتميز في هذين القطاعين.

ü    تقديم تسهيلات لابناء المحافظة الراغبين في انشاء مشاريع خاصة وتحديدا المشاريع المتوسطة والصغيرة.

ü    اعادة النظر في التخصصات في كلية عجلون الجامعية لتكون متوافقة مع احتياجات سوق العمل.